Middle Management Search

Il Middle Management ricopre all’interno delle Organizzazioni un ruolo fondamentale in quanto contribuisce ad assicurare e rafforzare  la cultura aziendale, la gestione delle risorse e il controllo dei processi interni. Garantire la qualità del Middle Management attraverso una selezione di valore diventa dunque indispensabile per avere Organizzazioni capaci di declinare la strategia aziendale in modo efficace ed efficiente.

Per essere Partner attento e completo nello sviluppo organizzativo, Onexecutive ha integrato i propri servizi di Executive Search con la ricerca e selezione di  profili Professional e Quadri: la Divisione ONEpeople nasce proprio dal desiderio di poter offrire ai nostri Clienti un servizio trasversale all’Organizzazione, in cui la qualità è garantita dalle stessi fasi di processo che identificano Onexecutive.

 

SELEZIONE DI VALORE

I progetti sono caratterizzati da una forte focalizzazione sulle esigenze aziendali, personalizzazione del servizio, trasparenza nello svolgimento del processo, stretta collaborazione nelle diverse fasi: queste sono le particolarità che ci contraddistinguono per il raggiungimento dell’obiettivo con efficienza e tempestività.

 

PROCESSO

Il processo di ONEpeople è strutturato per far emergere le competenze di taglio specialistico o professionale, senza tralasciare la sfera personale del Candidato, anch’essa fondamentale ai fini della selezione: per questo, all’esigenza, utilizziamo anche dei test specifici di valutazione per l’approfondimento delle aree di interesse.

 

INSERIMENTO AZIENDALE

Se richiesto, verifichiamo le referenze sui candidati prescelti e diamo supporto in fase di negoziazione tra l’Azienda e il Candidato scelto. Seguiamo inoltre la fase di inserimento del neoassunto in Azienda per facilitare “l’incontro” tra soggetti che ancora non si conoscono e agevolarne i primi momenti.